Das primäre Ziel ist der Austausch zwischen den Netzwerkmitgliedern rund um die Themen der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und ermöglicht die Ressourcenbündelung und Nutzung von Synergieeffekten.
Lösungen finden
Der Dialog unter BGM-Beauftragten und kompetenten Fachleuten kann zur Lösungsfindung beitragen. Oftmals können hierdurch Kosten, beispielsweise für Beratungen oder die geteilte Finanzierung kostenintensiver Schulungen, eingespart werden.
Investitionen in die Zukunft
Gemeinsam erarbeitete Lösungsansätze und praktische Gestaltungsmöglichkeiten beleuchten das Betriebliche Gesundheitsmanagement als lohnenswerte Investition für die Mitarbeiter und für das Unternehmen.